ก้าวย่างสู่ทศวรรษที่ ๓ โรงเรียนเพลินพัฒนา

01/03/2024

20 ปีดำเนินผ่านไป และกำลังก้าวเข้าสู่ทศวรรษที่ 3 โรงเรียนเพลินพัฒนา คุณครูได้มองเห็นการงอกงามของเมล็ดพันธุ์ดีที่เติบโตเป็นต้นกล้าและกลายเป็นต้นไม้ใหญ่มั่นคง ออกสู่สังคมรุ่นต่อรุ่น แต่ ณ จุดเริ่มต้นของที่แห่งนี้ในปี พ.ศ. 2545 มีผู้ร่วมปลูกและร่วมสร้างมากมาย ไม่ว่าจะเป็นผู้ปกครอง คุณครู นักวิชาการ นักการศึกษา และองค์กรธุรกิจสร้างสรรค์ คือ บริษัท รักลูก แฟมิลี่ กรุ๊ป จำกัด และ บริษัท ซีเอ็ดยูเคชั่น จำกัด (มหาชน) โดยมีแนวคิดที่จะพัฒนาโรงเรียนที่มีแนวทางด้านการศึกษาที่เหมาะสมกับสถานการณ์ของสังคมไทยในศตวรรษที่ 21 นี้ และมุ่งหวังที่จะพัฒนาคุณภาพของคนรุ่นใหม่เพื่อพัฒนาสังคมโลกในปัจจุบัน

เมื่อวันที่ 19 กุมภาพันธ์ 2567 ผู้ก่อการดีเหล่านี้ได้มีโอกาสกลับมาเยือนโรงเรียนเพลินพัฒนาอีกครั้งในโอกาส “ก้าวย่างสู่ทศวรรษที่ 3” เพื่อร่วมแลกเปลี่ยนเรียนรู้และยืนยันในอุดมการณ์ของการพัฒนาการศึกษาตามเจตนารมณ์ตั้งแต่วันที่ก่อตั้งโรงเรียนแก่ผู้ที่อยู่เบื้องหลังการสนับสนุนโรงเรียนมาตั้งแต่วันแรก และเป็นโอกาสอันดีในการบอกเล่าสิ่งดี สิ่งใหม่ที่เกิดขึ้นตลอดช่วงเวลาที่ผ่านมา สำหรับหลายท่าน นี่เป็นการกลับมาในรอบ 20 ปี ดังนั้นการได้มาเห็นความเปลี่ยนแปลง การพัฒนาในด้านต่างๆ ของทางโรงเรียน ได้สร้างความตื่นเต้นและความปลาบปลื้มใจเป็นอย่างมาก

ในช่วงเช้าทุกท่านได้มีโอกาสเดินเยี่ยมชมโรงเรียน โดยมีนักเรียนมัธยมชั้น 11 เป็นผู้ดูแลการเดินเยี่ยมชมในครั้งนี้ร่วมกับคุณครู นับเป็นมุมมองที่น่าสนใจจากการได้ฟังเรื่องราวเกี่ยวกับโรงเรียนผ่านตัวเด็กๆ ผู้ดำเนินชีวิตในรั้วโรงเรียนแห่งนี้มามากกว่า 10 ปี และไม่ได้มีเพียงแต่ศิษย์ปัจจุบันเท่านั้นที่ได้มาช่วยสร้างความเข้าใจแก่ผู้ร่วมงาน แต่ยังมีศิษย์เก่าผู้ผลิดอก ออกผลในเส้นทางของตนมาช่วยเสริมด้วยผ่านวีดิทัศน์ “ก้าวพอดี กับเก้าศิษย์เก่า” มากไปกว่านั้นยังได้แลกเปลี่ยนเรียนรู้กับเหล่าคณะผู้บริหารของโรงเรียน และ หัวหน้าช่วงชั้น เพื่อลงลึกถึงกระบวนการในการปลูกต้นกล้านั้นให้งอกงาม ผู้ลงมือปลูกในแต่ละช่วงชั้นมีกระบวนการอย่างไรเพื่อ “สร้างคน” ที่มีคุณภาพออกสู่สังคม

ในวันนี้เรามีผู้ร่วมงานหลากหลาย ตั้งแต่คณะผู้บริหารบริษัท ซีเอ็ดยูเคชั่น จำกัด (มหาชน) คุณฤทธิ์ ธีระโกเมน ประธาน MK Restaurant และผู้ปกครองรุ่นแรกๆ ของโรงเรียนเพลินพัฒนาอีกหลายท่าน รวมถึงศิษย์เก่ารุ่นแรกๆ ของเพลินพัฒนา และโรงเรียนจิตตเมตต์ บุคคลเหล่านี้ได้ฝากคำแนะนำดีๆ และมุมสะท้อนที่น่าสนใจไว้ให้กับทางโรงเรียนเพื่อพัฒนาต่อไปในอนาคต โดยเฉพาะในเรื่องของการตระหนักถึงโลกที่เปลี่ยนไปอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน เป็นโลกของข้อมูลที่เกิดขึ้นใหม่ตลอดเวลา ครูจึงเปลี่ยนบทบาทเป็นผู้ “สอนวิธีเรียนรู้ มากกว่าให้ความรู้” และยังต้องตระหนักรู้ในเรื่องของปัญหาใหญ่ๆ ที่ส่งผลกระทบวงกว้างต่อโลกของเรา และจะกลายเป็นรูปแบบสังคมที่เด็กๆ จะต้องเติบโตไปใช้ชีวิต ทั้งในเรื่องของภัยพิบัติ หรือเรื่องของความเหลื่อมล้ำในสังคม ที่โรงเรียนต้องเตรียมพร้อมให้เด็กๆ มีทักษะที่จะเอาตัวรอดและสามารถอยู่ร่วมกันอย่างมีคุณภาพในสังคม มากไปกว่านั้น ผู้ร่วมงานสนับสนุนในเรื่องของการพัฒนาทักษะการแก้ปัญหาผ่านการทำโครงงาน PBL เพราะเล็งเห็นว่าเป็นจุดเริ่มต้นที่ดีของการสร้าง Start Up หรือ นวัตกรรมใหม่ๆ เพื่อสังคม

การพบปะกันของผู้ก่อการดีในครั้งนี้ จึงเป็นช่วงเวลาที่ดีให้ผู้บริหาร คุณครูและบุคลากร โรงเรียนเพลินพัฒนาได้ร่วมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ในโอกาส “ก้าวย่างสู่ทศวรรษที่ 3” เพื่อร่วมคิด ร่วมพัฒนาด้วยกันอีกครั้งเพื่อให้พร้อมนำพาศิษย์ทุกคนก้าวเดินอย่างมั่นคงสู่อนาคต